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    职业发展
    > 首页 - 职业发展 - 人才战略

     

    坚持"以人为本"的人才理念,致力于建设一流的人才机机制合作、分享、激励、培育WCE人力资源管理的核心,不断探索、优化、创新企业的薪酬福利制度。

     

    1、以人为本,以信聚才

    2、以能聘人,以能用人

    3、以事留人,以情感人

     

    人才战略:

    1、持续人才引进提升公司核心能力,支持公司战略目标的实现;

     

    2、选拔、培养核心人才,培育行业一流的经营管理团队;

     

    3持续创新的组织文化氛围;

     

    4持续提升和发展员工能力,不断增值,拓宽职业发展空间;

     

     

    薪资福利

    具有市场竞争力的薪资水平
    晋升
    良好的晋升制度,注重内部提拨、培养。

     

     

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